
New Pay hat jetzt einen eigenen Campus!
Wir laden euch ein an diesen Ort des Lernens, der Vernetzung, der Ideenentwicklung und des Ausprobierens, um Vergütung gemeinsam mit uns neu zu denken. Hier gestalten und realisieren wir verschiedene Weiterbildungsangebote rund um das Thema New Pay. Gleichzeitig schaffen wir eine Gemeinschaft von Pionier:innen.
Unsere Mission ist es, Organisationen zu ermutigen und zu befähigen ihr Vergütungssystem zukunfts- und kulturorientiert weiterzuentwickeln. Im Mittelpunkt unserer Formate stehen deshalb all jene Fragen, die Menschen bei der Weiterentwicklung ihres Vergütungssystems, ihrer Organisation und ihrer Mitarbeitenden bewegen. Besonderes Augenmerk legen wir dabei auf Entwicklungsprozesse, die partizipativ angelegt sind und die gleichzeitig die Organisation und ihre Akteur:innen im Blick behalten. Unsere Überzeugung ist es, dass dies am besten durch die Einbindung vielfältiger Blickwinkel und Kompetenzen aus der Organisation gelingt.
Lass Deine Reise auf den New Pay Campus beginnen!

New Grading
Vergütungskriterien finden im New Pay Style
Für Studis, Azubis und Co. kostenlos!
Geld, Wertschätzung, Sinn
Und warum wir über Gehalt sprechen müssen
New Pay in English
Designing holistic and participatory compensation frameworks

Arbeitsverträge auf Augenhöhe
Verträge neu denken

Du bist schon auf der Reise und brauchst etwas individuelleres? Dann könnte ein Sparring Dich weiter bringen!
Während wir an weiteren Campus-Angeboten für Dich feilen, bieten wir auch Sparrings zu individuellen Herausforderungen in Deiner Organisation an.
In einem kostenlosen Kennenlerntermin mit Sven oder Nadine kannst Du Deine aktuellen Fragestellungen und Gedanken schildern und wir helfen Dir die nächsten Schritte zu erkunden.
- Online verfügbar
Der erste Schritt zu Deinem Sparring rund um New Pay
30 Min.